(Junior) Informationssicherheitsbeauftragter (m/w/d)

GO FOR PROGRESS. Der Bereich Enterprise Architecture / Organisation ist die Schnittstelle zwischen der Softwareentwicklung und den Endanwendern. Zu unserem Aufgabenbereich gehört die systemmanagementseitige Betreuung aller konzernweit genutzten IT Systeme. Weiterhin ist der Bereich verantwortlich für die konzernweite Aufbau- und Ablauforganisation, das Geschäftsprozessmanagement und die virtuelle Geschäftsprozesslandkarte.

Ihre Aufgaben im Überblick:

•    Ansprechpartner für alle Fragen der Informationssicherheit

•    Beteiligung bei allen für die Informationssicherheit (und Datenschutz) relevanten Projekten, Verfahren und Entscheidungen

in der PWO Gruppe

•    Mitarbeit bei der Erstellung von Informationssicherheitskonzepten, -standards und -praktiken

•    Mitarbeit bei der Aufrechterhaltung der Zertifikate nach ISO 27001 und TISAX-Labels weltweit

•    Betreuung und Weiterentwicklung der Prozesse rund um das Thema IT Governance, Risk & Compliance

•    Durchführung von Projekten und Übernahme von Sonderthemen

Ihr Profil:

•    Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld / Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftsingenieurwesen

•    Ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld wünschenswert

•    Analytisches Denkvermögen zur Identifizierung von Sicherheitsrisiken und -schwachstellen

•    Idealerweise Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit (ISO27001, TISAX)

•    Grundlegende Kenntnisse von Netzwerkarchitekturen, Betriebssystemen und Anwendungen

•    Grundverständnis von Bedrohungslandschaften und Angriffstechniken (z.B. Phishing, Malware, Social Engineering etc.)

•    Bereitschaft zum Ausbau des fachlichen und praktischen Know-hows im Bereich Informationssicherheit

•    Selbstständige, eigenverantwortliche, lösungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise

•    Gute Englischkenntnisse

Es erwartet Sie:

•    Zusammenarbeit in einem dynamischen Team, das sich für innovative und nachhaltige Lösungen einsetzt

•    Eine attraktive und faire Vergütung gemäß Tarifvertrag

•    Flexible Arbeitszeiten zur Förderung einer ausgewogenen Life-Balance

•    Flexibiliät auch beim Arbeitsort – Kombination aus mobilem Arbeiten und Präsenztagen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs-

und Privatleben

•    Möglichkeiten zur individuellen beruflichen Weiterentwicklung durch Training, Coaching, Mentoring und gezielte Talentförderung

•    Kooperationen mit diversen Fitnessstudios mit vergünstigter Mitgliedschaft

•    BusinessBike-Fahrradleasing zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden sowie als Beitrag zum Umweltschutz

•    Bezuschusste Firmenevents und -veranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists und zur Feier gemeinsamer Erfolge

•    Subventioniertes Kantinenessen mit abwechslungsreichen, thematischen Angeboten

•    Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für eine sichere Zukunft

•    Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze

•    Zuschuss zur Kinderbetreuung

PASSION FOR PROGRESS. Als ein Global Player der Mobilitätsindustrie mit rund 3.000 Mitarbeitenden weltweit bieten wir unseren Kunden innovationsgetriebene Lösungen und erweitern dabei auch in Zukunft ständig die Grenzbereiche des in der Metallumformung technologisch Möglichen. Zusätzlich rücken wir Nachhaltigkeit und Digitalisierung noch stärker in den Fokus und entwickeln sie weiter zu den maßgeblichen Treibern unseres künftigen Erfolges.
Jetzt online bewerben! Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Jana Schmidt 07802 / 84 – 412.